Doświadczenie:
Pracuje jako coach, konsultant, trener biznesu i mentor. Jest menadżerem z kilkunastoletnim stażem. Ukończyła Szkołę Trenerów Biznesu Grupy SET, ścieżkę ACTP w CoachWise oraz kursy związane ze stosowaniem narzędzi diagnostycznych FRIS oraz IP 121. Współpracuje jako Trener Coachingu z Grupą SET, Pracownią Coachingową NOVO oraz z Wyższą Szkołą Bankową. Ma na swoim koncie różnorodne doświadczenia zawodowe związane z zarządzaniem sprzedażą, zarządzaniem zespołem, wspieraniu zarówno osób indywidualnych, jak i firm w procesie zmiany. Tworzy i wdraża kulturę coachingową w organizacjach.
Obszary zainteresowań i metody pracy:
Jako coach i trener biznesu stawia na efektywność pracy z klientami i organizacjami, koncentrując się na 3 najważniejszych etapach: poznanie potrzeb organizacji i uczestników procesów, ustalanie zasad współpracy oraz budowanie atmosfery zaufania i zaangażowania, dobór odpowiednich metod pracy, które koncentrują się na realizacji celu. Stawia na warsztatową pracę, po to, aby zwiększyć prawdopodobieństwo wdrażania nowych kompetencji w praktyce. Zachęca do doświadczania i wychodzenia poza strefę komfortu. Podsumowanie procesów, rekomendacje rozwojowe dla organizacji i uczestników procesów.
Inspiracja:
Jej pasją jest odkrywanie potencjału i nieograniczonych możliwości ludzi. Jest przekonana, że każdy z nas jest istotą wyjątkową, zdolną i mądrą. Ceni sobie otwartość i poczucie humoru. W swojej pracy stawia na poszukiwanie nowych rozwiązań, rozwój i dobrą zabawę.